|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ главы г. Пущино МО от 20.07.2004 № 306-п
"О ГОРОДСКОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА"
(вместе с "ПОЛОЖЕНИЕМ О ГОРОДСКОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА")
Официальная публикация в СМИ:
"Пущинская среда", № 32, 28.07.2004 (без приложений)
ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД ПУЩИНО"
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 20 июля 2004 г. № 306-п
О ГОРОДСКОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
В целях обеспечения взаимодействия по вопросам охраны труда администрации г. Пущино, органов государственного надзора и контроля и других организаций, исполнения закона Московской области постановляю:
1. Утвердить Положение о городском Координационном совете по охране труда (приложение № 1).
2. Утвердить состав городского Координационного совета по охране труда (приложение № 2).
3. Признать утратившим силу Положение о городском Координационном совете по охране труда, утвержденное 11.07.2001 постановлением главы города № 213.
4. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы администрации Е.Н. Музафарова.
Глава города
А.В. Афанаскин
Приложение № 1
к постановлению главы
муниципального образования
"Город Пущино"
Московской области
от 20 июля 2004 г. № 306-п
ПОЛОЖЕНИЕ
О ГОРОДСКОМ КООРДИНАЦИОННОМ СОВЕТЕ
ПО ОХРАНЕ ТРУДА
1. Общие положения
1.1. Пущинский городской Координационный совет по охране труда (далее именуется "Координационный совет") является коллегиальным совещательным органом, координирующим взаимодействие администрации г. Пущино, органов государственного надзора и контроля, территориального отделения Фонда социального страхования, общественных организаций, профессиональных союзов, иных уполномоченных работниками представительных органов, а также организаций, действующих на территории г. Пущино, по вопросам охраны труда.
1.2. В своей деятельности Координационный совет руководствуется законодательством Российской Федерации, Уставом Московской области, законодательством Московской области, Уставом г. Пущино, иными правовыми актами местного самоуправления, а также настоящим Положением.
1.3. Решения, принимаемые Координационным советом, носят рекомендательный характер.
1.4. Решения и рекомендации Координационного совета реализуются через распоряжения главы г. Пущино.
2. Задачи Координационного совета
2.1. Основной задачей Координационного совета является выработка на основе анализа и прогнозирования согласованных решений и предложений в сфере условий и охраны труда.
2.2. Координационный совет:
2.2.1. Рассматривает вопросы состояния условий и охраны труда на предприятиях и в учреждениях города в свете выполнения ими государственной политики в области охраны труда по результатам обследования органами контроля и надзора.
2.2.2. Готовит документы по вопросам организации работы по охране труда на предприятиях города и рекомендации по их реализации.
2.2.3. Рассматривает результаты расследования происшедших групповых несчастных случаев, тяжелых несчастных случаев и несчастных случаев со смертельным исходом, дает оценку принимаемых мер по профилактике и предупреждению травматизма на предприятиях и в организациях города.
2.2.4. Проводит анализ причин травматизма и профессиональных заболеваний в городе и дает оценку эффективности предложенных мероприятий по их предупреждению.
2.2.5. Рассматривает вопросы по разработке, утверждению и реализации планов, программ улучшения условий и охраны труда в городе, соответствующих разделов соглашений о социальном партнерстве и вопросы их финансирования.
2.2.6. Рассматривает вопросы правильного и эффективного использования средств, выделяемых на реализацию мероприятий по охране труда.
2.2.7. Рассматривает вопросы организации обучения и проверки знаний по охране труда, вопросы подготовки и переподготовки кадров в сфере охраны труда.
2.2.8. Рассматривает вопросы по защите прав и интересов работников в области охраны и условий труда.
2.2.9. Рассматривает вопросы по страхованию работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
3. Состав Координационного совета
3.1. Координационный совет формируется из должностных лиц администрации города, органов государственного надзора и контроля, представителей регионального отделения Фонда социального страхования, городских объединений, организаций, профессиональных союзов и других уполномоченных работниками представительных органов, действующих на территории города.
3.2. Состав Координационного совета утверждается постановлением главы города.
3.3. Председателем Координационного совета является первый заместитель главы администрации города, заместителем - начальник отдела по труду и социальным вопросам администрации города.
3.4. Лица, не являющиеся работниками органа местного самоуправления, включаются в состав Координационного совета по согласованию с соответствующей организацией.
4. Организация деятельности Координационного совета
4.1. Координационный совет осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, утверждаемым председателем Координационного совета.
4.2. Заседания Координационного совета проводятся по мере необходимости, но не реже 2 раз в год.
4.3. При необходимости на заседание Координационного совета приглашаются должностные лица администрации, органов государственного надзора и контроля, руководители предприятий, организаций, представители профессиональных союзов или иных уполномоченных работниками представительных органов.
4.4. Заседание Координационного совета считается правомочным, если на нем присутствует более половины членов Координационного совета. Решения принимаются путем открытого голосования простым большинством голосов от числа членов Координационного совета, присутствующих на заседании.
4.5. Организационно-техническое обеспечение деятельности Координационного совета осуществляется отделом по труду и социальным вопросам.
5. Права Координационного совета
Координационный совет для осуществления своей деятельности имеет право:
5.1. Запрашивать и получать необходимую информацию по охране и условиям труда, относящуюся к деятельности Координационного совета, у органов местного самоуправления, органов государственного надзора и контроля, профсоюзов, работодателей.
5.2. Заслушивать на заседаниях Координационного совета информацию представителей организаций и предприятий о выполнении законодательства об охране труда, о мерах по предупреждению производственного травматизма и производственных заболеваний.
5.3. Создавать рабочие группы для подготовки материалов к заседанию Координационного совета, проведения экспертных и аналитических работ.
5.4. Готовить и направлять на рассмотрение органов государственной власти, главы города, организаций и профсоюзов предложения по совершенствованию организации работы в области охраны труда.
Приложение № 2
к постановлению главы
муниципального образования
"Город Пущино"
Московской области
от 20 июля 2004 г. № 306-п
СОСТАВ
ГОРОДСКОГО КООРДИНАЦИОННОГО СОВЕТА
ПО ОХРАНЕ И УСЛОВИЯМ ТРУДА
Музафаров Е.Н. - первый заместитель главы
администрации города, председатель
Координационного совета
Елфимова Т.А. - начальник отдела по труду
и социальным вопросам администрации
города, заместитель председателя
Координационного совета
Кужелева Т.И. - специалист отдела по труду
и социальным вопросам администрации
города, секретарь Координационного
совета
Бакушкин В.Н. - директор МУП "Пущинская электросеть"
(по согласованию)
Гирилович С.В. - начальник юридического отдела
администрации города
Голубев Е.Н. - государственный инспектор
Мособлгосэнергонадзора
(по согласованию)
Киселев В.Д. - начальник Пущинского ОВД
(по согласованию)
Михайлов Ю.П. - начальник 52 ПЧ Серпуховского ОГПС
(по согласованию)
Оськин А.В. - председатель комитета по управлению
имуществом
Протопопова В.П. - специалист по санитарному надзору
администрации города
Рохлова Е.Г. - государственный инспектор по охране
труда в Московской области
(по согласованию)
Фомина Ю.А. - начальник отдела по торговле
и предпринимательству администрации
города
Шпилько О.С. - инженер по охране труда ФИБХ РАН
(по согласованию)
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
