|  |
ПОСТАНОВЛЕНИЕ главы г. Дзержинский МО от 26.05.2004 № 341-ПГД
"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ"
Официальная публикация в СМИ:
"Угрешские вести", № 24, 10.06.2004
Положение, утвержденное данным документом, введено в действие с 1 июня 2004 года.
ГЛАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД ДЗЕРЖИНСКИЙ"
МОСКОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 26 мая 2004 г. № 341-ПГД
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О ПОРЯДКЕ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ
РЕГИСТРАЦИИ КОЛЛЕКТИВНЫХ ДОГОВОРОВ
В соответствии со ст. 50 Трудового кодекса РФ органам по труду предоставлено право осуществлять уведомительную регистрацию коллективных договоров. Согласно рекомендациям Московской областной комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и в соответствии с решением Координационного совета по охране труда г. Дзержинский № 2/04 от 19 мая 2004 года постановляю:
1. Постановление мэра г. Дзержинский № 209-ПМ от 11.03.1998 считать утратившим силу с 1 июня 2004 года.
2. Утвердить и ввести в действие с 1 июня 2004 года Положение об организации и проведении уведомительной регистрации, осуществлении контроля за выполнением коллективных договоров предприятий, организаций и учреждений г. Дзержинский (прилагается).
3. Опубликовать настоящее постановление в газете "Угрешские вести".
Ответственный А. Трубицин.
Срок - 27 мая 2004 года.
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города по общим вопросам и работе с населением Ю. Шаврина.
Глава города
В. Доркин
Утверждено
постановлением главы
муниципального образования
"Город Дзержинский"
Московской области
от 26 мая 2004 г. № 341-ПГД
ПОЛОЖЕНИЕ
ОБ ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИИ УВЕДОМИТЕЛЬНОЙ РЕГИСТРАЦИИ,
ОСУЩЕСТВЛЕНИИ КОНТРОЛЯ ЗА ВЫПОЛНЕНИЕМ КОЛЛЕКТИВНЫХ
ДОГОВОРОВ ПРЕДПРИЯТИЙ, ОРГАНИЗАЦИЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ
ГОРОДА ДЗЕРЖИНСКИЙ
Настоящее Положение разработано на основании Трудового кодекса РФ, Положения о порядке уведомительной регистрации коллективных договоров и соглашений, контроля за их выполнением для организаций Московской области, утвержденным Московской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений 26 ноября 2002 года. Данное Положение устанавливает порядок проведения регистрации и осуществления контроля за выполнением коллективных договоров предприятий, организаций и учреждений г. Дзержинский Московской области.
1. Общие положения.
1.1. Уведомительная регистрация и осуществление контроля за выполнением коллективных договоров предприятий, организаций, учреждений (далее - организации) проводится в соответствии с Законом Российской Федерации "О коллективных договорах и соглашениях" от 11 марта 1992 года (в редакции № 196-ФЗ от 30.12.2001).
1.2. Целью уведомительной регистрации является придание коллективному договору статуса правового акта.
1.3. Под регистрацией коллективных договоров понимается присвоение регистрационного номера и внесение в установленном порядке записи в журнал регистрации коллективных договоров с целью учета и контроля за выполнением коллективных договоров.
1.4. Уведомительная регистрация коллективных договоров организаций осуществляется в отделе по труду Управления по общим вопросам и работе с населением администрации г. Дзержинский.
1.5. Листы коллективного договора должны быть пронумерованы, прошиты и скреплены печатью организации, подписаны руководителем (уполномоченным представителем) и председателем профсоюзного комитета (уполномоченным представителем трудового коллектива).
1.6. Журнал уведомительной регистрации коллективных договоров должен быть прошнурован и скреплен печатью, листы пронумерованы.
2. Порядок регистрации коллективных договоров.
2.1. Уведомительной регистрации подлежат все коллективные договоры, заключенные на предприятиях, в организациях и учреждениях, расположенных на территории города независимо от форм собственности, между работодателем непосредственно или уполномоченными им представителями и профсоюзным комитетом или иными уполномоченными работниками представителями трудового коллектива.
2.2. Договор является зарегистрированным при наличии на каждом представленном экземпляре штампа о регистрации в администрации города Дзержинский с указанием регистрационного номера, даты регистрации и подписи лица, зарегистрировавшего договор. Штамп о регистрации проставляется на лицевой стороне первого листа договора, при невозможности размещения штампа на первом листе он проставляется на последнем листе договора.
2.3. Подписанный коллективный договор с приложениями, указанными в тексте договора, в количестве 3 экземпляров, решение конференции (общего собрания) о принятии коллективного договора в 7-дневный срок направляются с сопроводительным письмом в отдел по труду Управления по общим вопросам и работе с населением администрации г. Дзержинский.
2.4. Не подлежат регистрации коллективные договоры, в которых содержатся условия и положения, снижающие уровень прав и гарантий работников, установленных действующим трудовым законодательством.
2.5. Коллективные договоры, в которых при регистрации выявлено отсутствие в них нормативных положений, рекомендованных для включения в коллективные договоры Трудовым кодексом РФ и другими нормативными актами, действующими на территории города соглашениями, регламентирующими социально-трудовые отношения, регистрируются и даются письменные рекомендации сторонам для внесения соответствующих дополнений.
Условия коллективного договора могут быть изменены только по соглашению сторон и оформлены в виде дополнительных соглашений к договору, которые также подлежат регистрации в отделе по труду с указанием даты регистрации без присвоения регистрационного номера.
2.6. После проведения уведомительной регистрации два экземпляра коллективного договора возвращаются работодателю (профсоюзному комитету), третий экземпляр остается в отделе по труду.
2.7. Хранение коллективных договоров в отделе по труду администрации города осуществляется в течение всего срока его действия.
3. Контроль за выполнением коллективных договоров.
3.1. Контроль за выполнением коллективного договора осуществляется сторонами, подписавшими его (или их полномочными представителями), а также отделом по труду Управления по общим вопросам и работе с населением администрации г. Дзержинский.
3.2. Ежегодно или в сроки, установленные в коллективном договоре, стороны, его подписавшие, отчитываются о выполнении обязательств на общем собрании (конференции) работников организации. Результаты выполнения подводятся по каждому разделу договора. Во всех случаях результаты проверок должны быть подтверждены соответствующим актом либо зафиксированы в протоколе и доведены до сведения работников организации.
3.3. В соответствии с Порядком осуществления контроля за выполнением коллективных договоров в организациях Московской области, утвержденным Главным управлением по труду и социальным вопросам Московской области 19 декабря 2003 года, отдел по труду вправе проводить плановые и внеплановые проверки выполнения коллективных договоров.
Плановые проверки выполнения коллективных договоров специалистами отдела по труду администрации города могут проводиться совместно с представителями органов надзора и контроля Московской области, профсоюзных организаций. План проведения плановых проверок должен быть согласован с руководством и профсоюзным комитетом организации.
Внеплановые проверки выполнения коллективных договоров проводятся при поступлении обращений от работников организаций, профсоюзных организаций, государственных органов надзора и контроля.
3.4. Проверка выполнения коллективных договоров может осуществляться путем письменных запросов отдела по труду в организации, заключившие коллективный договор. Представляемый по запросу письменный отчет должен быть подтвержден подписями председателя профсоюзного комитета организации (иным лицом, возглавляющим представительный орган работников) и руководителя организации.
------------------------------------------------------------------
--------------------
| | |
|
